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인프랩 (인프런)

[산업기능요원] 백엔드 개발자 - node.js

  • 4.5일제
  • 재택 근무
  • 유연 근무제
  • 시차 출근제
  • 반바지/슬리퍼 OK
  • 자유 복장
  • 간식
  • 최신 장비
  • 닉네임 사용
  • 택시비 지원
  • 병역 특례
  • 점심 제공
  • 자기 개발비
  • 건강 검진
  • 자기 계발
  • 육아 휴직
  • 휴게실
  • 출산 휴가
  • 교육
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인프랩 (인프런), 어떤 곳인가요?

우리는 때로 무언가를 배워야만 합니다.

꿈을 이루기 위해서, 무엇을 배우고 더 나아가기 위해서는 그 분야에 대한 학습이 필요합니다. 그러나 모든 사람들에게 그 기회가 동등하게 주어지지 않습니다. 금전적인 부담, 지역적인 제한, 다양한 이유로 사람들은 학습에 어려움을 겪고 있습니다. 우리는 이런 현실을 돌파하려 합니다.

인프랩은 2017년에 시작된 '인프런'을 통해 누구나 배우고 지식을 나눌 수 있는 환경을 만들었습니다. 2021년 한국투자파트너스, 미래에셋캐피탈, 본엔젤스, 알로이스벤처스로부터 시리즈 A 투자를 받으며, 단단한 팀워크와 혁신을 통해 꾸준한 성장을 이루어냈습니다. 이제는 약 130만 명의 유저, 3,000명의 지식 공유자, 1,000곳의 기관/기업과 배우고, 나누며, 성장하는 가치를 함께하고 있습니다.

우리는 지식과 혁신을 통해 사회에 긍정적인 영향을 미치고자 합니다. 유저로부터 사랑받는 서비스 ‘인프런’을 시작으로 IT 인재 플랫폼 '랠릿'으로 확장하며, 멘토링, 커뮤니티, 채용 등 다양한 커리어 서비스를 통해 IT 분야의 전문화된 커리어 성장을 지원할 것입니다. 성장하고 싶은 모든 사람들에게 도움이 되기 위해 끊임없이 노력하며, 이 여정을 함께 걸어갈 훌륭한 동료들을 찾고 있습니다.

당신의 성장을 응원합니다. 더 나은 미래를 함께 만들어가요.

[산업기능요원] 백엔드 개발자 - node.js, 어떤 일을 하나요?

인프런과 랠릿 서비스의 핵심인 백엔드 시스템 개발 업무를 담당합니다.
Node.js / TypeScript / 테스트코드 기반에서 빠르고 안정적으로 서비스를 구축합니다

    #Node.js
    #TypeScript
    #PostgreSQL
    #NestJS
    #TypeORM

주요업무

  • Node.js 기반으로 백엔드 비즈니스 로직을 개발하고 배포합니다.

  • 타입 언어의 장점을 최대한 이용하여 개발합니다. (TypeScript, JsDoc 등)

  • 데이터 성격에 맞게 PostgreSQL / Redis / MongoDB 등의 저장소에 데이터를 적재하고 이용하는 코드를 작성합니다.

  • SEO를 위한 Server Rendering과 Client Rendering을 위한 API를 설계하고 개발합니다.

  • 여러 백엔드 개발자들이 협업하기 좋은 코드로 지속적으로 리팩토링합니다.

  • 테스트 코드 기반의 개발을 진행하며, 타입 지향, 정적 분석 등 같이 협업하는 분들의 심리적 안정감을 주기 위해 노력합니다.

  • 실행계획 (Explain) 을 통한 인덱스 설계 / 수정과 슬로우 쿼리에 대한 튜닝 등을 진행합니다.

개발팀의 미션과 가치

아래 링크를 통해 개발팀의 미션과 가치를 확인해주세요.
개발팀의 미션과 가치

자격요건

본 공고는 산업기능요원 채용 전형입니다. 현역 신규/전직 및 보충역 신규편입/전직이 가능합니다.

  • Node.js 기반의 백엔드 개발 경험이 있으신 분

  • TypeScript, Java, Kotlin 등 강타입 (Strongly Typed) 언어로 개발 경험이 있으신 분

  • MySQL / PostgreSQL 과 같은 관계형 데이터베이스를 사용하고 기본적인 테이블 설계를 해보신 분

  • Linux의 기본적인 명령어들을 사용할 수 있고, EC2에 기본적인 패키지들을 설치하고 Node 애플리케이션을 실행할 수 있으신 분

  • HTTP 통신에 대한 기본적인 이해, RESTful API에 대한 설계나 개발 경험이 있으신 분

  • Function, Class, Instance, Object Literal 에 대해 기본적인 내용을 알고 있고, 상황에 따라 적절하게 사용하고 계신 분

  • 기본적인 SQL 문법, JOIN, Subquery 등을 활용할 줄 아시는 분

  • RDBMS의 인덱스가 무엇인지 알고 있고, 어떤 경우 인덱스가 사용이 안 되는지 알고 계신 분

  • Git과 Github에 대한 기본적인 사용법을 알고 있고, 기본적인 Git의 브랜치 전략들을 사용하는 데 무리가 없으신 분

우대사항

  • TypeScript, Java, Kotlin 등 강타입 (Strongly Typed) 언어를 이해하고 있으신 분

  • Jest, Mocha, Junit 등 테스트 프레임워크를 통해 테스트 코드를 작성해오신 분

  • OOP에 대한 기본적인 이해도가 있으신 분 (객체의 역할 / 책임 / 협력, 메세지 등)

  • NestJS, Spring MVC와 같은 MVC Framework를 사용해본 경험이 있으신 분

  • 레이어드 아키텍처 (Layered Architecture) 가 왜 필요한지 이해하고, 적용해서 개발하고 계신 분

  • 언어/프레임워크에 관계 없이 DI (Dependency Injection) 패턴을 사용하고 있고, 왜 필요한지 알고 계신 분

  • TypeORM, Prisma, MikroORM 등 Type이 있는 ORM 을 사용해본 경험이 있으신 분

  • MySQL 혹은 PostgreSQL 과 같은 RDBMS 의 실행계획을 통해 인덱스 튜닝 / 쿼리 튜닝등을 진행해본 경험이 있으신 분

  • RDBMS의 테이블을 설계할때 상황에 맞게 정규화 혹은 비정규화를 적절하게 구분해서 적용해보신 분

  • 부하 테스트 (Stress Test) 를 통해 성능 개선을 진행해본 경험이 있으신 분

  • 모니터링 / 로그 / 알람을 통해 장애를 탐지하고 해결해본 경험이 있으신 분

  • 인프라 엔지니어가 없으면, 본인이 직접 AWS 인프라 구성을 해서라도 문제를 해결해야 속이 시원하신 분

  • 반복적으로 진행하는 수동적인 작업에 불편을 느껴 자동화를 진행해본 경험이 있으신 분

  • 24/365 서비스 운영을 경험해보신 분

  • 혹은 본인이 만든 서비스를 실제 오픈 / 운영까지 해보신 분

  • MySQL 혹은 PostgreSQL 과 같은 RDBMS 의 실행계획을 통해 인덱스 튜닝 / 쿼리 튜닝등을 진행해본 경험이 있으신 분

  • DBA분들이 해주시는 경우도 많기 때문에 DBA분들이 해주셨던 작업들에 대해 충분히 이해를 하고 계셔도 좋습니다.

혜택 및 복지

업무와 성장에 몰입할 수 있도록

  • 시차 출퇴근제 운영

  • 월요일은 오후 1시 출근

  • 넉넉한 점심시간 (1시간 30분)

  • 결재, 승인 절차 없는 자유로운 휴가 사용

  • 개인별 법인카드 제공

  • 점심식대, 야근식대 및 무제한 간식 제공

  • 쾌적한 업무 공간, 최신 업무 장비 제공

인프랩이 성장을 지원해요

  • 인프런 강의 무제한 수강

  • 연 180만 원의 성장지원금

  • 무제한 도서 지원

  • 직무 교육을 위한 외부 초청 강연 지원

  • 기술 교육 멘토링 지원

  • 사내 세미나 운영

함께 하는 즐거움을 나눠요

  • 랜덤 런치 운영

  • 플레이샵 운영

  • 팀 워크샵 지원

  • 에너지 충전을 위한 리프데이 운영

  • 경조사 지원

  • 인재 추천 제도 운영

리프레시, 잘 쉬는 것도 중요해요

  • 겨울방학 운영

  • 생일 반차 운영

  • 이별 휴가 운영

  • 건강검진 지원

참고사항

  • 경력직의 경우 레퍼런스 체크가 진행될 수 있습니다.

  • 수습 기간은 3개월이며, 수습 기간 중 급여는 감액하지 않습니다.

  • 재지원은 결과 통보일 기준 6개월 이후부터 지원 가능합니다.

  • 지원서 허위 기재 사실이 발견될 시에는 불합격 또는 입사 취소됩니다.

  • 제출 서류에 주민등록번호 등의 민감 개인 정보가 기재되지 않도록 유의하여 주십시오.

  • 취업지원대상자 (장애인, 보훈대상자, 국가유공자)는 관계법령에 의거 우대합니다.

  • [채용절차의 공정화에 관한 법률] 제 11조를 준수하며, 구직자의 채용 여부가 확정된 이후 확정된 채용대상자를 제외한 구직자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우에는 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다. 다만, 제 7조 제 1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 구인자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니합니다. 채용서류 반환 절차 고지 : 채용서류 반환 절차 고지

  • 채용 관련 문의: hiring@inflab.com

채용 절차

서류 접수
과제 진행
과제 완료
실무 면접
문화 면접
최종 합격
  • 채용 절차는 일정 및 상황에 따라 달라질 수 있습니다.
  • 지원서 내용 중 허위 사실이 있는 경우에는 합격이 취소될 수 있습니다.

인프랩 (인프런)에서 전하는 미래 동료에게 한마디

채용 과정

  • 서류전형 - 과제전형 - 실무면접 - 문화면접 - 최종협의 - 최종합격

  • 이력서가 접수되면 심사를 거쳐 서류 전형 통과자에게 개별 연락드립니다.

  • 접수 마감일은 별도로 정해져 있지 않으며, 채용시 종료됩니다.

근무 지역

경기 성남시 분당구 판교로289번길 20 판교테크노밸리 스타트업 캠퍼스 3동 5층

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